LEXD Empower Lawyers

Logo LEXD
Par Michael Bernard
|

[vc_row css_animation= » » row_type= »row » use_row_as_full_screen_section= »no » type= »full_width » angled_section= »no » text_align= »center » background_image_as_pattern= »without_pattern » background_color= »#ffffff » z_index= » »][vc_column][vc_column_text css= ».vc_custom_1556180541885{margin-top: 70px !important;margin-bottom: 90px !important;background-color: #ffffff !important;} »]

Le challenge du cabinet CMD Avocats

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row css_animation= » » row_type= »row » use_row_as_full_screen_section= »no » type= »grid » angled_section= »no » text_align= »left » background_image_as_pattern= »without_pattern » z_index= » »][vc_column css_animation= »slideInLeft » width= »1/2″ css= ».vc_custom_1556179966906{border-top-width: 80px !important;} »][vc_column_text el_class= »titre-programme » css= ».vc_custom_1556180062210{padding-top: 10% !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;} »]

Le challenge

[/vc_column_text][vc_column_text el_class= »text-challenge » css= ».vc_custom_1556180600738{margin-top: 20px !important;margin-bottom: 20px !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;} »]

Le cabinet CMD est un petit cabinet avec de grandes ambitions. Ses associés savent parfaitement qu’ils ne pourront atteindre leurs objectifs que si leurs collaborateurs sont réellement motivés, engagés, et prêt à déplacer des montagnes avec eux.

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column css_animation= »slideInRight » width= »1/2″ css= ».vc_custom_1556179974420{border-top-width: 80px !important;} »][vc_column_text el_class= »titre-programme » css= ».vc_custom_1556180069414{padding-top: 10% !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;} »]

La solution

[/vc_column_text][vc_column_text el_class= »text-challenge » css= ».vc_custom_1556180622625{margin-top: 20px !important;margin-bottom: 90px !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;} »]

Nous sommes partis tous ensemble pour un atelier de deux jours sur le leadership et le management. C’était un moment fort qui a permis de rassurer, de construire et de se projeter en tant qu’équipe. Au retour de l’atelier, le cabinet CMD a mis en place des process d’accompagnement au quotidien des collaborateurs et d’accueil des nouvelles recrues.

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row css_animation= » » row_type= »row » use_row_as_full_screen_section= »no » type= »grid » angled_section= »no » text_align= »left » background_image_as_pattern= »without_pattern » background_color= »#ffffff » z_index= » »][vc_column css_animation= »fadeIn »][vc_column_text css= ».vc_custom_1551372823831{margin-top: 60px !important;margin-bottom: 60px !important;} »]

mission accomplie

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column css_animation= »fadeInUp » width= »1/2″][vc_row_inner row_type= »row » type= »full_width » text_align= »left » css_animation= » »][vc_column_inner width= »1/2″][counter type= »zero » box= »no » position= »center » text_transform= »uppercase » separator= »no » digit= »18″ text= »pourcents » text_color= »#000000″][vc_column_text]c’est la croissance du cabinet entre le 1er et le 4e atelier[/vc_column_text][/vc_column_inner][vc_column_inner width= »1/2″][counter type= »zero » box= »no » position= »center » text_transform= »uppercase » separator= »no » digit= »3″ text= »mois » text_color= »#000000″][vc_column_text]mise en place d’un point trimestriel avec chaque collaborateur, suivi d’un plan d’action[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner row_type= »row » type= »full_width » text_align= »left » css_animation= » »][vc_column_inner width= »1/2″][counter type= »zero » box= »no » position= »center » text_transform= »uppercase » separator= »no » digit= »4″ text= »ateliers » text_color= »#000000″][vc_column_text]c’est le nombre d’ateliers organisés depuis le premier en septembre 2016, sans compter les événements dédiés à chaque intégration (stage d’improvisation, atelier de cuisine, Escape Game, BAM Karaoké, etc.)[/vc_column_text][/vc_column_inner][vc_column_inner width= »1/2″][counter type= »zero » box= »no » position= »center » text_transform= »uppercase » separator= »no » digit= »30″ text= »minutes » text_color= »#000000″][vc_column_text]c’est le temps que dure la réunion du lundi matin, couplée avec une réunion agenda mensuelle, un créneau hebdo d’1 heure ouvert pour un duo en fonction des besoins[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][vc_column css_animation= »fadeIn » width= »1/2″ css= ».vc_custom_1551373406007{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;} »][vc_empty_space height= »30px »][testimonials category= »case hanane » number= »1″ author_image= »yes » author_text_font_weight= »600″ show_navigation= »no » auto_rotate_slides= »0″ animation_type= »fade_option » author_text_font_size= »13″ text_font_size= »16″][/vc_column][vc_column][vc_empty_space height= »60px »][/vc_column][/vc_row]

[vc_row css_animation= » » row_type= »row » use_row_as_full_screen_section= »no » type= »grid » anchor= »rdv » angled_section= »no » text_align= »center » background_image= »18134″ background_image_as_pattern= »without_pattern » background_color= »#ffffff » css= ».vc_custom_1551350390923{padding-bottom: 100px !important;} » z_index= » »][vc_column][vc_column_text el_class= »titre-rdv » css= ».vc_custom_1591260019183{margin-top: 60px !important;margin-bottom: 32px !important;} »]

Envie de faire comme CMD ?

[/vc_column_text][button size= »large » style= »white » target= »_self » hover_type= »default » text_align= »center » button_shadow= »no » text= »parlons-en ! » link= »/contact » color= »#494949″ hover_color= »#ffffff » background_color= »rgba(255,255,255,0.01) » hover_background_color= »#8e8e8e » border_color= »#494949″ hover_border_color= »#ffffff » border_radius= »15″][/vc_column][/vc_row]